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湖南城市學院常年招聘博士、教授等高層次人才
時間:2019-06-14   來源:   點擊數:

湖南城市學院常年招聘博士、教授等高層次人才

為推進學校“雙一流”建設,優化師資隊伍,提升師資隊伍整體水平,提高人才培養質量,學校決定進一步加大高層次人才引進力度。

一、引進對象

領軍人才、學科帶頭人、教授、博士等。

二、基本條件

(一)擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的職業道德,嚴謹的學術作風、團結協作和敬業奉獻精神。

(二)身體健康,業務能力強。學術帶頭人應具備較高的學術水平,在本學科領域內具有一定的影響力;教授應具備較強的教學、科研能力和較高的學術水平;博士應具備較強的教學、科研能力和較大的發展潛能。

(三)年齡:學科帶頭人、教授55周歲以下,博士原則上50周歲以下,院士和學科領軍人才不受年齡限制。

三、招聘崗位

二級學院名稱

學科、專業要求
(代碼為4位的為二級學科,均包含二級學科下的所有專業)

學歷學位及職稱要求

負責人及聯系電話

土木工程學院

0801 力學、0814 土木工程、0815 水利工程、0823 交通運輸工程、0837 安全科學與工程、081903 安全技術及工程、1201 管理科學與工程等相關學科

博士研究生或教授

曹院長

13707379000

建筑與城市規劃學院

0813 建筑學、0833 城鄉規劃學、0834 風景園林學、070502 人文地理學、071001 植物學、0713 生態學,等相關學科

博士研究生或教授

曾院長

13507370689

市政與測繪工程學院

080701 工程熱物理、080702 熱能工程、081403 市政工程、0816測繪科學與技術、083002 環境工程,等相關學科

博士研究生或教授

黎院長

13332579081

信息與電子工程學院

0702 物理學、0803 光學工程、0804 儀器科學與技術、0809 電子科學與技術、0810 信息與通信工程、0811 控制科學與工程、0812 計算機科學與技術、081802 地球探測與信息技術、0835 軟件工程,等相關學科

博士研究生或教授

陽院長

13973741859

材料與化學工程學院

070305 高分子化學與物理、 070303有機化學、070304物理化學、0703 化學、0805 材料科學與工程、080501 材料物理與化學、080502 材料學、080503 材料加工工程 0830 環境科學與工程、081701 化學工程、081703生物化工、081704應用化學、071010 生物化學與分子生物學、071005微生物學、083100生物醫學工程、090203 茶學、100701 藥物化學、 100704 藥物分析學、18051植物學,等相關學科

博士研究生或教授

劉院長

13487674507  

機械與電氣工程學院

0801 力學、0802 機械工程、0805 材料科學與工程、0808 電氣工程、0811 控制科學與工程、0823 交通運輸工程,等相關學科

博士研究生或教授

陽院長

13387371899

管理學院

0202應用經濟學、1201 管理科學與工程、1202 工商管理、1204 公共管理、070502人文地理、030107經濟法,等相關學科

博士研究生或教授

孫院長

15073770248

藝術學院

1301 藝術學理論、1305 設計學、1304 美術學、1302 音樂與舞蹈學,等相關學科


博士研究生

周院長

13707379566

體育學院

040301 體育人文社會學040303 體育教育訓練學040304 民族傳統體育學、040302 運動人體科學,等相關學科

博士研究生

薛書記

13875320202

理學院

0701數學 、0401教育學,等相關學科

博士研究生

陳院長

13787371890

人文學院

0501 中國語言文學、0503 新聞傳播學、050201 英語語言文學、050211外國語言學及應用語言學,等相關學科

博士研究生或教授

傅院長

15576810008

馬克思主義學院

010101馬克思主義哲學、010105 倫理學、0302政治學、030501馬克思主義基本原理、030503馬克思主義中國化研究、030505思想政治教育、030506中國近現代史基本問題研究,等相關學科

博士研究生

夏院長

13873737108

四、引進待遇

(2019年修訂版)

類別

層次

安家費(稅前)

(萬元)

科研啟動費(萬元)

住房

補貼(萬元)

人才

津貼

(萬元/)

自然科學

人文社科

領軍

人才

1

年薪、安家費、科研啟動經費等待遇面議。

2

200-250

面議

面議

5

1.5-12萬元/

3

80-150

面議

面議

5

學科

帶頭

人才

80-100

80

40

5

教授

教授+博士

50-70

30

15

5

教授

30-40

20

10

5

博士

A

45-55

10-20

6-10

5

B

35-45

10-20

6-10

5

1.根據《湖南城市學院崗位績效工資管理辦法》(湘城院發〔201875號),結合進校前科研成果業績,新引進副教授職稱以下的博士3年內享受副教授績效工資待遇。

2.優秀創新團隊的引進。對于在學科前沿領域已取得突出成就或具有顯著創新潛力的團隊,除給予團隊成員以上相應待遇外,再給予團隊特別支持,視具體情況協商解決。

3.夫妻雙方屬于同時引進或先后引進的,可一并全額享受安家費與科研啟動經費,但住房補貼只給一方就高提供,如果是特殊緊缺急需人才或是條件特別優秀者可適度提高科研啟動經費。

4.引進高層次人才不需要安排配偶來校工作的,引進待遇中增加5萬元安家費。

5.可安排配偶來校工作。根據不同層次人才引進要求,符合上級部門規定調入條件的按事業編制調入;不符合上級部門規定調入條件的按合同制聘用方式安排工作。

地址:湖南省益陽市迎賓東路518

學校網址: http://qichixm.com/

聯系電話:0737-61113360737-6111010

簡歷投遞郵箱:hncursc@126.com

有效日期:201961-202011

學院地址:湖南省益陽市迎賓東路518號   湘ICP備05005365號
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